市場快速增長,原電池行業(yè)發(fā)展機(jī)遇大,如何驅(qū)動行業(yè)內(nèi)在發(fā)展動力?
區(qū)域產(chǎn)業(yè)規(guī)劃是地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略的核心內(nèi)容,是各級政府部門發(fā)展相關(guān)產(chǎn)業(yè)的“路線圖”,對于區(qū)域發(fā)展規(guī)劃來說,就相當(dāng)于一張藍(lán)圖對一個建筑物的重要性,有了這張“藍(lán)圖”,區(qū)域才能在有規(guī)劃有計...
本次參與調(diào)研的大學(xué)生來自國內(nèi)一線、新一線等60個城市、291所高校,與去年相比,高校樣本的覆蓋范圍更大。在大學(xué)生樣本人群中,本科學(xué)歷占82.51%、碩士研究生占15.10%、博士研究生占2.39%,女生占比51.84%、男生占48.16%。
應(yīng)屆生平均月薪期望8431元!
每年到這個時候,校園里又一批臨近畢業(yè)的莘莘學(xué)子就該為前途做出抉擇了。
據(jù)教育部消息,2019屆全國普通高校畢業(yè)生預(yù)計將達(dá)834萬人,再創(chuàng)新高。對于這些年輕人來說,今年的畢業(yè)季可謂趕上了一個好時候:
根據(jù)58同城近日發(fā)布的《第十六屆中國大學(xué)生最佳雇主調(diào)研綜合報告》顯示,今年六成以上企業(yè)的校園招聘需求較去年有所上升。
而對現(xiàn)在的年輕人來說,幸運(yùn)的是,除了北上廣深這些傳統(tǒng)的一線城市以外,以成都、南京、杭州為代表的一批新一線城市也在快速崛起,受到畢業(yè)生們的熱捧。其中調(diào)查顯示,女生找工作時偏愛成都,而男生更傾向杭州。
95后畢業(yè)生期望:薪水高還要環(huán)境舒適
12月6日,58英才招聘研究院長李妍在北京發(fā)布了《第十六屆中國大學(xué)生最佳雇主調(diào)研綜合報告》。
本次參與調(diào)研的大學(xué)生來自國內(nèi)一線、新一線等60個城市、291所高校,與去年相比,高校樣本的覆蓋范圍更大。在大學(xué)生樣本人群中,本科學(xué)歷占82.51%、碩士研究生占15.10%、博士研究生占2.39%,女生占比51.84%、男生占48.16%。
報告顯示,國內(nèi)應(yīng)屆生平均期望薪資8431元/月,企業(yè)平均支付薪資7915元/月,二者差距不足1000元/月,相比去年明顯縮小。這說明,受到高校就業(yè)指導(dǎo)、網(wǎng)絡(luò)招聘報告等信息的影響,崗位供需方薪資信息更加對稱。
在求職熱度最高的十五個城市中,大學(xué)生期望薪資排名前三位的依次是北京、上海、南京,平均期望薪資分別為12992元/月、12070元/月、9771元/月。企業(yè)支付薪資排名前三的城市為北京11463元/月、上海10689元/月、南京8743元/月。
而媒體報道還顯示,如今95后畢業(yè)生和“前輩”相比除了對薪水待遇有較高期待,也對工作環(huán)境的舒適有要求。
近日在山東大學(xué)2019屆畢業(yè)生秋季就業(yè)雙選會上,一家互聯(lián)網(wǎng)公司的招聘人員被畢業(yè)生給“問住”了。
比如有畢業(yè)生現(xiàn)場問企業(yè)占地面積多大?!八窍雴栆幌挛覀児居袥]有員工活動場所,比如健身房之類,還問我們是不是有上下午的茶歇時間,因為這個學(xué)生非常注重工作氛圍和生活質(zhì)量?!?/p>
新一線城市熱度上升
北上廣深等一線城市無疑是大學(xué)生求職熱度高的城市,然而杭州、成都、武漢等新一線城市的熱度也在上升,與一線城市的差距開始減小。
隨著新一線城市“搶人大戰(zhàn)”的打響,落戶、住房、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等一攬子優(yōu)惠政策向大學(xué)生開放,尤其是杭州出臺的“人才新政27條”、成都對高端人才放開限購政策等,都使新一線城市的吸引力劇增。
智聯(lián)招聘《2018中國年度最佳雇主評選報告》顯示,北京、上海、深圳、成都、杭州是大學(xué)生就業(yè)工作城市的首選,一線城市熱度不減,但新一線城市表現(xiàn)搶眼。
男生最愿意工作的五個城市是北京、上海、杭州、成都、深圳,女生最愿意工作的城市依次是北京、上海、成都、深圳、杭州。對比來看,男生更偏好杭州,而女生更偏好成都。
新一線城市要想吸引大學(xué)生前來就業(yè),經(jīng)濟(jì)發(fā)展是最為重要的影響因素,占比62.05%,經(jīng)濟(jì)發(fā)展快在大學(xué)生看來意味著機(jī)會多、平臺大、視野廣等積極信號,他們更希望到有更多挑戰(zhàn)與可能性的城市開始自己的第一份工作。
從大學(xué)生求職首選行業(yè)來看,IT/互聯(lián)網(wǎng)、金融、通信及制造行業(yè)排名靠前。隨著AI、大數(shù)據(jù)、人工智能的興起,泛IT行業(yè)一直是就業(yè)熱門,而金融、通信行業(yè)由于收入高、工作環(huán)境好,成為大學(xué)生心目中的理想選擇。與此同時,隨著近年來制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級,由中國制造向中國智造邁進(jìn),制造業(yè)熱度上升,更多大學(xué)生愿意投身制造業(yè)。
在58同城發(fā)布的中國大學(xué)生最佳雇主綜合排行榜TOP50榜單中,華為、阿里、騰訊、百度及中國銀行連續(xù)5年位于榜單前10,其中華為連續(xù)3年雄踞排行榜第1,而中國銀行也拿到了3次第2。
六成以上企業(yè)校招需求上升
報告顯示,今年六成以上企業(yè)校園招聘需求較去年有所上升,金融行業(yè)中近五成企業(yè)表示需求增加,房地產(chǎn)行業(yè)中近四成企業(yè)表示需求增加。
據(jù)58同城的調(diào)研數(shù)據(jù),企業(yè)校園招聘主要目標(biāo)專業(yè)類別的前三位依次是計算機(jī)類、工商管理類和機(jī)械類。隨著信息化的普及,計算機(jī)類人才需求快速增長,除了信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè),各行業(yè)都加入了計算機(jī)類人才的爭奪中。工商管理類專業(yè)是各行業(yè)共有的需求,同時也是高校人才培養(yǎng)數(shù)量較多的專業(yè),就業(yè)靈活度較高。制造業(yè)的復(fù)蘇讓機(jī)械類專業(yè)的招聘需求增加,這類專業(yè)人才也受到企業(yè)青睞。
對企業(yè)來說,畢業(yè)生除了要成績優(yōu)秀以外,更要有實際動手能力,避免“眼高手低”的尷尬,才能成為雇主心目中理想的人才。
報告顯示,企業(yè)校園招聘重點(diǎn)考察因素中排名前五的依次是專業(yè)背景、院校背景、學(xué)歷、實習(xí)經(jīng)歷和學(xué)科成績。其中,企業(yè)對實習(xí)經(jīng)歷及學(xué)科成績的看重程度的提升相比其他因素更顯著。58英才招聘研究院院長李妍表示,很多企業(yè)更注重大學(xué)生的實際操作能力、解決問題的能力和專業(yè)能力,這種務(wù)實的人才需求導(dǎo)向也會反過來對大學(xué)生的學(xué)習(xí)和大學(xué)生活帶來積極影響。
實習(xí)經(jīng)歷的重要性提升,也意味著剛回國的“海歸精英”們不如以往吃香了。
這一點(diǎn)也反映在了留學(xué)生的實際待遇上面。從海外留學(xué)生的期望薪資上看,由于海外留學(xué)生在學(xué)習(xí)費(fèi)用、生活費(fèi)用上的支出更大,因此期望薪資范圍高于國內(nèi)大學(xué)生。不過,在企業(yè)支付薪酬上,海外留學(xué)生與國內(nèi)大學(xué)生沒有差異。
中國37城平均月薪排行榜:北京10310元居首
近日,智聯(lián)招聘發(fā)布了2017冬季中國37城招聘數(shù)據(jù),其中最引人關(guān)注的無疑是中國37城平均月薪。2017冬季全國37城平均月薪為7789元,其中平均月薪最高的是北京,達(dá)到了10310元,也是唯一平均月薪過萬的城市。上海排名第二,平均月薪為9655元。深圳第三,平均月薪為9030元。
中國37城平均月薪排行榜
排名 城市 平均月薪(元)
1、北京 10310
2、上海 9655
3、深圳 9030
4、杭州 8434
5、寧波 8062
6、東莞 8023
7、廣州 8007
8、烏魯木齊 7956
9、???7941
10、南寧 7738
11、佛山 7717
12、貴陽 7630
13、南京 7616
14、廈門 7600
15、蘇州 7450
16、昆明 7411
17、重慶 7348
18、武漢 7266
19、蘭州 7236
20、成都 7185
21、南昌 7182
22、福州 7166
23、無錫 7154
24、濟(jì)南 7056
25、長沙 7048
26、天津 6978
27、合肥 6940
28、鄭州 6815
29、青島 6787
30、石家莊 6735
31、大連 6622
32、煙臺 6604
35、長春 6223
36、哈爾濱 6199
37、沈陽 6173
2017年冬季各個城市平均薪酬水平均有不同程度的上升,北京依然排名第一,平均月薪超萬元的也僅此一城。上海、深圳、杭州和寧波排名二到五位,而廣州則被東莞超越,排名跌至七,平均月薪為8007元。
東莞的薪酬水平本季度增幅較大,達(dá)到了8023元,從上一季度的第8名躍升為第6名。主要原因為高薪職位占比較多,8000元以上職位占比為29.2%。
根據(jù)智聯(lián)招聘的在線招聘數(shù)據(jù)顯示,2017年冬季求職期薪酬水平排名前十的職業(yè)中,高級管理以21673元的平均月薪高居榜首,也是唯一薪酬水平達(dá)兩萬元以上的職業(yè)。
從企業(yè)性質(zhì)方面來看,外商獨(dú)資企業(yè)的平均薪酬最高,為8323元;合資企業(yè)第二,平均薪酬為8247元;上市公司第三,平均薪酬為8196元;國企的排名排名第四,平均薪酬為8182元;事業(yè)單位的薪酬水平排名第五,為8067元;民營企業(yè)的薪酬仍然最低,為7564元。
平均月薪行業(yè)競爭形勢嚴(yán)峻,如何合理布局才能立于不???
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