我國城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險基金的財務(wù)狀況越來越令人憂心。清華大學(xué)最新發(fā)布的一項報告顯示，養(yǎng)老保險基金已出現(xiàn)當(dāng)期的資金缺口，并動用累計結(jié)余來“保發(fā)放”，這意味著養(yǎng)老保險已經(jīng)進(jìn)入三級風(fēng)險區(qū)（最高風(fēng)險評級是四級）。

清華大學(xué)就業(yè)和社會保障研究中心主任楊燕綏在23日舉行的2017清華養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)高峰論壇上表示，當(dāng)前養(yǎng)老保險制度可持續(xù)性處于差等空間，如不盡快對制度進(jìn)行調(diào)整，一旦把累計結(jié)余用盡，養(yǎng)老保險基金將面臨崩盤的風(fēng)險。

這不是學(xué)者第一次發(fā)出這樣的警示。去年末，中國社科院社會保險研究所所長鄭秉文執(zhí)筆的《中國養(yǎng)老金發(fā)展報告2016》中提出，2015年城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險個人賬戶累計記賬額（即“空賬”）達(dá)到47144億元，而當(dāng)年城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余額只有35345億元，這表明城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險制度資產(chǎn)和負(fù)債之間缺口會越來越大，預(yù)計在不久的將來，基金累計結(jié)余將會被耗盡。

基礎(chǔ)養(yǎng)老金全國統(tǒng)籌曾被認(rèn)為是改善養(yǎng)老保險基金收支狀況的一劑良藥，不過據(jù)第一財經(jīng)記者了解，由于難以平衡不同地區(qū)的利益，在全國統(tǒng)籌方案制度設(shè)計上，現(xiàn)實主義打敗了“理想主義”，真正意義上的全國統(tǒng)籌將讓位于中央調(diào)劑金制度。

養(yǎng)老保險基金可持續(xù)性差

清華大學(xué)就業(yè)和社會保障研究中心每年都會發(fā)布《中國老齡社會與養(yǎng)老保障發(fā)展指數(shù)報告》，中國養(yǎng)老金發(fā)展指數(shù)是這項指數(shù)的六個分類指數(shù)之一，該指數(shù)意在評價養(yǎng)老金公共政策的公平性、效率性和持續(xù)性與目標(biāo)的距離，并在此基礎(chǔ)上提出改進(jìn)措施。

這項指數(shù)的負(fù)責(zé)人——清華大學(xué)就業(yè)和社會保障研究中心副主任劉廣君介紹，2015年養(yǎng)老金指數(shù)除了公平性稍有提高之外，效率性和可持續(xù)性都出現(xiàn)明顯下降。

2015年，我國基本養(yǎng)老保險制度的公平性有所提高的原因是城鎮(zhèn)職工和城鄉(xiāng)居民參保率分別提高了0.7和3.32個百分點。享受國家基本養(yǎng)老保險的城鎮(zhèn)職工人數(shù)和城鄉(xiāng)居民人數(shù)增加了608萬，完成了機(jī)關(guān)事業(yè)單位與企業(yè)職工制度、城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險制度的整合。

效率性降低是因為企業(yè)職工養(yǎng)老金替代率略有下降，與機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老金的待遇差距繼續(xù)拉大；養(yǎng)老金收益等均沒有明顯改變。

最值得引起重視的是持續(xù)性指標(biāo)處于差等空間，具體表現(xiàn)為制度的贍養(yǎng)比繼續(xù)下降到2.87∶1，養(yǎng)老保險基金支出增幅大于收入增幅，對財政補貼的依賴性不斷增強(qiáng)。

從養(yǎng)老財富的積累來看，2015年國家基本養(yǎng)老保險基金支出占GDP的比例為4.13%，低于經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織（OECD）國家7.9%的平均水平，各類養(yǎng)老保險余額占GDP的比例為12.06%，低于OECD國家的平均水平82.80%。

楊燕綏表示，在人口老齡化的條件下，在降低企業(yè)繳費負(fù)擔(dān)和確保養(yǎng)老金支付的雙重壓力下，對養(yǎng)老金進(jìn)行結(jié)構(gòu)調(diào)整至關(guān)重要，亟待建立和夯實中央統(tǒng)籌基礎(chǔ)養(yǎng)老金，做大職業(yè)年金，管好個人養(yǎng)老金，激勵就業(yè)和改善福祉并重。

全國統(tǒng)籌從中央調(diào)劑金起步

雖然2015年養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余超過3.5萬億，但當(dāng)前養(yǎng)老保險基金運行存在明顯的苦樂不均。

《中國養(yǎng)老金發(fā)展報告2016》顯示，截止到2015年底，全國城鎮(zhèn)職工養(yǎng)老保險基金累計結(jié)余已經(jīng)達(dá)到了35345億元，比2014年底增加3545億元，增長率為11.15%，增速同比下降1.34個百分點。

其中，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險累計結(jié)余最多的省份依然是廣東，其基金累計結(jié)余已經(jīng)達(dá)到了6532.75億元，江蘇、浙江也分別有3163.71億元和3070.39億元，北京、山東、四川也各有2000多億元。這六個省份累計結(jié)余共有19963.17億元，占到全國累計結(jié)余的56.48%。

現(xiàn)在養(yǎng)老保險制度的狀況是，一方面基本養(yǎng)老保險制度還處于省級統(tǒng)籌階段，資金無法在全國范圍內(nèi)調(diào)劑，另一方面越來越多的省份正在面臨著越來越多的赤字，將不得不越來越依賴財政補貼去彌補缺口。

解決這一問題的出路便是全國統(tǒng)籌。自2013年中央啟動新一輪養(yǎng)老保險頂層設(shè)計以來，構(gòu)建什么樣的基本養(yǎng)老金的全國統(tǒng)籌制度一直存在兩種思路，一是真正意義上的全國統(tǒng)籌，基礎(chǔ)養(yǎng)老金由中央統(tǒng)收統(tǒng)支，二是采取省級統(tǒng)籌的方式，建立中央調(diào)劑金，各省上交調(diào)劑金互濟(jì)余缺。

第一財經(jīng)記者從政府有關(guān)部門和相關(guān)專家處了解到，在很長一段時間里，第一種思路是占據(jù)主流的，大家希望制度能夠有一個徹底的改革而非修修補補，不過最近風(fēng)向漸變，建立中央調(diào)劑金制度成為決策層更多考慮的方向，思路變化的主要原因是短期內(nèi)難以協(xié)調(diào)地方的利益。

中國人民大學(xué)教授鄭功成在接受媒體采訪時表示，中央調(diào)劑金制度的建立意味著全國統(tǒng)籌終于起步了。他過去反對調(diào)劑金制度，是因為那不是真正意義上的全國統(tǒng)籌?，F(xiàn)在則認(rèn)為，與其追求現(xiàn)在無法一步到位的目標(biāo)，還不如支持盡快啟動向目標(biāo)邁進(jìn)的步伐。