旗下的夏普收購(gòu)東芝PC業(yè)務(wù)富士康艱難轉(zhuǎn)型

• 2018年6月22日 WuYaNan來(lái)源：新浪科技綜合 742 44
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  2018-2024年硬盤類存儲(chǔ)設(shè)備市場(chǎng)發(fā)展前景分析及供需格局研究預(yù)測(cè)報(bào)告

  在一個(gè)供大于求的需求經(jīng)濟(jì)時(shí)代，企業(yè)成功的關(guān)鍵就在于，是否能夠在需求尚未形成之時(shí)就牢牢地鎖定并捕捉到它。那些成功的公司往往都會(huì)傾盡畢生的精力及資源搜尋產(chǎn)業(yè)的當(dāng)前需求、潛在需求以及新的...

有消息稱，富士康旗下的夏普已經(jīng)收購(gòu)了東芝的PC業(yè)務(wù)。

6月21日，有消息稱，富士康旗下的夏普已經(jīng)收購(gòu)了東芝的PC業(yè)務(wù)。雖然夏普中國(guó)目前還未對(duì)此做出官方回應(yīng)，但夏普此前曾明確表示，將收購(gòu)東芝旗下個(gè)人電腦(PC)業(yè)務(wù)。這是富士康在電子消費(fèi)領(lǐng)域的又一起跨國(guó)收購(gòu)，也是該公司轉(zhuǎn)型過程中的重要一步。作為代工廠中的老大哥，富士康曾經(jīng)借著人工成本低的紅利，獲得了不小的成功，不過，隨著土地和勞動(dòng)力成本的上升，代工者的身份難以為繼。雖然富士康近年來(lái)也在嘗試業(yè)務(wù)創(chuàng)新，但到目前為止，還沒有一項(xiàng)業(yè)務(wù)能夠撕下富士康身上“代工廠”的標(biāo)簽。

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收購(gòu)再下一城

消息稱，夏普收購(gòu)東芝PC的整筆交易在4000萬(wàn)美元，約合人民幣2.6億元。這也是繼夏普之后，富士康在電子消費(fèi)領(lǐng)域收購(gòu)的又一家日本企業(yè)。此前，東芝在一份聲明中表示，該公司正在考慮出售個(gè)人電腦業(yè)務(wù)，并正在與潛在買家進(jìn)行談判，但當(dāng)時(shí)尚沒有具體的決定。

北京商報(bào)記者聯(lián)系到夏普方面，該公司表示國(guó)內(nèi)還未收到消息，所以對(duì)收購(gòu)的事并不了解。早在2010年，夏普就退出了電腦市場(chǎng)，業(yè)界認(rèn)為，該公司這次再度涉足電腦領(lǐng)域，只是新東家富士康的轉(zhuǎn)型計(jì)劃之一，夏普將深度涉足到全球筆記本產(chǎn)業(yè)鏈和生態(tài)系統(tǒng)中。

東芝有著“筆記本之父”的稱號(hào)，曾造出全球第一臺(tái)筆記本電腦，放棄自己的PC業(yè)務(wù)，這一幕讓人唏噓。2011年，東芝筆記本的發(fā)貨量曾達(dá)到1750萬(wàn)部，獲得8.8%的全球市場(chǎng)份額。

但是隨著筆記本逐步飽和，東芝在和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的較量中逐步落敗。2017年，東芝筆記本的發(fā)貨量下跌到了不足100萬(wàn)臺(tái)，市場(chǎng)份額跌到了0.6%。東芝的個(gè)人電腦業(yè)務(wù)在截至3月的財(cái)年中銷售額為1673億日元，虧損96億日元。不過，東芝筆記本擁有成熟品牌，在商用電腦、歐洲市場(chǎng)等仍然擁有一定的影響力。業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，富士康看上的是東芝筆記本優(yōu)質(zhì)的品牌形象。

富士康是全球最大的代工制造商，除了為蘋果公司供應(yīng)產(chǎn)品，也為其他全球品牌組裝個(gè)人電腦。只是，在筆記本代工行業(yè)中，富士康的地位并不突出。2017年，富士康代工的筆記本電腦數(shù)量為469萬(wàn)臺(tái)，只占到了全球筆記本代工規(guī)模的2.8%。

有研究機(jī)構(gòu)指出，隨著掌握東芝以及夏普品牌，富士康將獲得一條在筆記本電腦市場(chǎng)擴(kuò)大影響力的快速通道?！霸谝壕姘孱I(lǐng)域，富士康擁有更充沛的產(chǎn)能。不過富士康難以利用液晶面板的優(yōu)勢(shì)，提振東芝筆記本業(yè)務(wù)。目前在筆記本電腦的成本構(gòu)成中，液晶顯示屏僅占到了10%-15%(遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于液晶電視機(jī)的60%-70%)。

代工黃金期已逝

作為廣為人知的著名代工企業(yè)老板，郭臺(tái)銘心里應(yīng)該最清楚，所謂的“國(guó)際代工”在創(chuàng)造利潤(rùn)和就業(yè)機(jī)會(huì)的同時(shí)，又意味著怎樣的無(wú)奈。

據(jù)悉，每組裝一臺(tái)iPhone手機(jī)，富士康的流水線只有不到4.5美元微薄利潤(rùn)。富士康2016年收入為新臺(tái)幣4.356萬(wàn)億元(合1363.8億美元)，同比下滑2.81%，這也是該公司自1991年上市以來(lái)年度營(yíng)收首次下滑。

此外，富士康與員工之間的關(guān)系似乎處理得不是很得當(dāng)。日前，有消息稱，富士康集團(tuán)在湖南省衡陽(yáng)市的工廠為亞馬遜公司生產(chǎn)智能音箱。勞工權(quán)益組織進(jìn)行了9個(gè)月的調(diào)查，發(fā)現(xiàn)工廠存在工作時(shí)間過長(zhǎng)、工資低、培訓(xùn)不足等現(xiàn)象，另外使用的派遣工或臨時(shí)工違反了中國(guó)的勞工法律。

近日，富士康員工在深圳富士康工廠區(qū)張貼《致富士康員工的公開信》，稱富士康僅按照員工底薪的5%繳納住房公積金，導(dǎo)致員工一年至少損失1000元，房租飛漲，工資卻停滯不前。

1988年，郭臺(tái)銘在深圳創(chuàng)辦了一家名為“富士康海洋精密電腦插件廠”，隨后20多年，富士康迅速成長(zhǎng)為全球最大電子產(chǎn)品制造商。2012年，富士康的進(jìn)出口總額為2446億美元，占中國(guó)內(nèi)地的4.6%;旗下的15家企業(yè)入選中國(guó)出口200強(qiáng)?！敦?cái)富》評(píng)選的全球500強(qiáng)里躍居第43位。坐享優(yōu)惠政策和低人工成本的紅利，富士康承接著各路高科技公司一波又一波的訂單，從筆記本電腦到蘋果手機(jī)，從數(shù)碼相機(jī)到LED照明。

不過，我國(guó)經(jīng)濟(jì)環(huán)境發(fā)生變化，土地和勞動(dòng)力成本持續(xù)上漲，使依靠低成本賺錢的外向型企業(yè)壓力倍增。2008年下半年，富士康轉(zhuǎn)盈為虧，稅后虧損2086萬(wàn)美元。從2010年起，富士康加快了對(duì)內(nèi)地的投資步伐。重慶、成都、鄂爾多斯、鄭州、廊坊等地的廠區(qū)，或投入使用，或開始注資。同時(shí)，富士康規(guī)劃壓縮深圳廠區(qū)的員工規(guī)模。

業(yè)內(nèi)人士認(rèn)為，可以說，成就富士康的是廉價(jià)勞動(dòng)力，沒有廉價(jià)勞動(dòng)力，富士康不會(huì)發(fā)展到今天。從沿海到內(nèi)陸，富士康的每一次轉(zhuǎn)移都是為了應(yīng)對(duì)勞動(dòng)力成本上升。然而，富士康必須面對(duì)的現(xiàn)實(shí)是，內(nèi)地的勞動(dòng)力成本都在提高，廉價(jià)的勞動(dòng)力已經(jīng)難覓蹤跡。

未來(lái)并非坦途

近年來(lái)，為了撕掉身上的代工廠標(biāo)簽，富士康一直在嘗試業(yè)務(wù)創(chuàng)新，進(jìn)行多元化轉(zhuǎn)型，甚至參與了小鵬汽車的B輪融資?？傮w來(lái)說，就是從上游到下游的轉(zhuǎn)型。但到目前為止，還沒有一項(xiàng)業(yè)務(wù)能夠撕下富士康身上“代工廠”的標(biāo)簽。

在消費(fèi)電子業(yè)務(wù)方面，2016年5月，微軟把從諾基亞收購(gòu)的手機(jī)部門作價(jià)3.5億美元出售給富士康，并于近兩年發(fā)布多款新機(jī)。目前看來(lái)，雖然諾基亞品質(zhì)工藝先進(jìn)，但沒有太驚艷的表現(xiàn)。

聲勢(shì)最為浩大的一場(chǎng)收購(gòu)，就是2016年8月并購(gòu)夏普。富士康在收購(gòu)之后對(duì)夏普進(jìn)行了一系列大刀闊斧的改革。按照計(jì)劃，以Aquos、Sharp、InFocus建構(gòu)高、中、低端品牌平臺(tái)，采取分進(jìn)合擊，以“高貴不貴”為訴求，針對(duì)不同客戶、不同市場(chǎng)做出不同區(qū)隔，從強(qiáng)化設(shè)計(jì)、運(yùn)用制造優(yōu)勢(shì)、降價(jià)促銷等營(yíng)銷方式，擴(kuò)大夏普品牌的全球市場(chǎng)占有率，從而為富士康帶去自有品牌所擁有的議價(jià)能力和附加利益。

值得慶幸的是，截至今年3月的財(cái)年，夏普實(shí)現(xiàn)了四年來(lái)首次年度盈利。產(chǎn)業(yè)觀察家洪仕斌認(rèn)為，富士康的資源優(yōu)勢(shì)幫助夏普降低了生產(chǎn)成本，從而令夏普有成本優(yōu)勢(shì)，而且富士康在中國(guó)的銷售網(wǎng)絡(luò)也對(duì)夏普電視的銷售起到了積極作用。

但是，上述機(jī)構(gòu)分析指出，在筆記本的上游供應(yīng)鏈(包括處理器、存儲(chǔ)芯片、固態(tài)硬盤、傳統(tǒng)機(jī)械硬盤)，富士康擁有的資源不多，因此富士康如果希望在東芝電腦業(yè)務(wù)上復(fù)制整合夏普公司的經(jīng)驗(yàn)，將會(huì)面臨成本上的巨大挑戰(zhàn)。

富士康的另外一個(gè)重要轉(zhuǎn)型方向就是工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)。在今年的第二屆世界智能大會(huì)上，郭臺(tái)銘高調(diào)宣稱，工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)將是中國(guó)工業(yè)的出路，也是整個(gè)實(shí)體經(jīng)濟(jì)的機(jī)遇。富士康集團(tuán)旗下相關(guān)企業(yè)富士康工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)股份有限公司也于本月在國(guó)內(nèi)正式上市。

針對(duì)工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)，目前最流行的一個(gè)看法就是用機(jī)器人替代人工勞動(dòng)。目前，富士康一名工人的用工年成本大約在5萬(wàn)元左右，而一臺(tái)普通機(jī)械臂的購(gòu)置成本只有10萬(wàn)元左右。一臺(tái)機(jī)械臂一般可以替代3-4名工人。表面上看，機(jī)械人的應(yīng)用要比工人更加合算。不過，有業(yè)內(nèi)人士指出，盡管一些精密零件的安裝和通用工序可以用機(jī)器人來(lái)替代，但對(duì)于大量的普通組裝崗位，機(jī)器人的成本明顯太高了。

在產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)觀察家梁振鵬看來(lái)，所謂的工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)，包括前沿技術(shù)的研發(fā)，很大程度上還要依托于代工制造業(yè)，這種情況下，富士康就無(wú)法甩掉代工的標(biāo)簽。不僅是富士康，所有的代工企業(yè)都會(huì)打著IPO的旗號(hào)融資，但很多時(shí)候，工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)只是一個(gè)概念，不管生產(chǎn)什么樣的智能終端，依然是以制造業(yè)為主。“富士康最大的問題是沒有自主品牌，盡管現(xiàn)在有夏普支撐，但夏普的主要影響力在于電視，其他產(chǎn)品的影響力很有限?！?/p>

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