我國(guó)管理咨詢行業(yè)的進(jìn)步與發(fā)展,極大促進(jìn)了我國(guó)企業(yè)管理水平的提升和國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展進(jìn)步,推動(dòng)了企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí),完善了產(chǎn)業(yè)布局,是實(shí)現(xiàn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、提高生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率的重要助推器。
管理咨詢行業(yè)發(fā)展如何?管理咨詢是由具有豐富經(jīng)營(yíng)理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專家,與企業(yè)有關(guān)人員密切配合,應(yīng)用科學(xué)的方法對(duì)企業(yè)進(jìn)行調(diào)研、診斷,找出存在的問(wèn)題,分析產(chǎn)生問(wèn)題的原因,并提出解決方案,指導(dǎo)方案的推行實(shí)施,以達(dá)到解決問(wèn)題、達(dá)成企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、推動(dòng)企業(yè)健康穩(wěn)健發(fā)展的目的。
1、經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略咨詢、2.組織結(jié)構(gòu)咨詢、3.制度體系咨詢、4.管理流程咨詢、5.營(yíng)銷工具與營(yíng)銷形式咨詢、6.生產(chǎn)管理咨詢、7.質(zhì)量管理咨詢、8.業(yè)務(wù)流程咨詢、9.薪酬績(jī)效管理咨詢、10.人力資源管理與開(kāi)發(fā)咨詢、11.企業(yè)文化咨詢、12.集團(tuán)管控13.運(yùn)營(yíng)管理、14.并購(gòu)重組、15.信息化咨詢。根據(jù)系統(tǒng),管理咨詢可分三個(gè)層次,基礎(chǔ)咨詢、功能咨詢和產(chǎn)業(yè)咨詢。
根據(jù)中研普華研究院《2022-2027年中國(guó)管理咨詢行業(yè)市場(chǎng)前瞻與未來(lái)投資戰(zhàn)略分析報(bào)告》顯示:
行業(yè)發(fā)展分析 中國(guó)管理咨詢行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及投資戰(zhàn)略研究
隨著中國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和企業(yè)管理水平的提升和觀念的轉(zhuǎn)變,國(guó)內(nèi)企業(yè)對(duì)管理咨詢的需求越來(lái)越旺盛,因而管理咨詢行業(yè)前景廣闊。雖然國(guó)內(nèi)的許多咨詢公司營(yíng)業(yè)收入很低,規(guī)模比較小,但這些企業(yè)發(fā)展迅速,發(fā)展?jié)摿Υ?,伴隨這些企業(yè)的成長(zhǎng)以及不斷產(chǎn)生的新公司,未來(lái)我國(guó)管理咨詢行業(yè)的市場(chǎng)規(guī)模將進(jìn)一步增大 。
經(jīng)過(guò)30年的發(fā)展,管理咨詢市場(chǎng)增長(zhǎng)迅猛,我國(guó)管理咨詢機(jī)構(gòu)實(shí)現(xiàn)了較快發(fā)展,業(yè)務(wù)規(guī)模和從業(yè)人員數(shù)量明顯提升。但與國(guó)外咨詢企業(yè)相比之下,中國(guó)管理咨詢企業(yè)遜色不少。
如今的咨詢行業(yè)種類可謂是花樣繁多,既有傳統(tǒng)的戰(zhàn)略咨詢、多元化咨詢,如麥肯錫、BCG、貝恩、羅蘭貝格、四大等等;也有專業(yè)性極強(qiáng)的人力咨詢、IT咨詢、私募盡調(diào)、數(shù)據(jù)挖掘等,整個(gè)市場(chǎng)生機(jī)勃勃,活力十足。
我國(guó)管理咨詢行業(yè)的進(jìn)步與發(fā)展,極大促進(jìn)了我國(guó)企業(yè)管理水平的提升和國(guó)民經(jīng)濟(jì)的發(fā)展進(jìn)步,推動(dòng)了企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí),完善了產(chǎn)業(yè)布局,是實(shí)現(xiàn)我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、提高生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)效率的重要助推器。通過(guò)我國(guó)近幾年管理咨詢行業(yè)的高增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)反推也同樣可以得出,管理咨詢行業(yè)是產(chǎn)業(yè)發(fā)展到一定水平的必然產(chǎn)物,為企事業(yè)單位提供了重要的外部智力支持。
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,企業(yè)數(shù)量不斷上升,而作為管理咨詢行業(yè)的最終需求者,企業(yè)數(shù)量的上升有力的擴(kuò)充了我國(guó)管理咨詢行業(yè)的市場(chǎng)潛力空間,而且隨著我國(guó)市場(chǎng)與國(guó)際市場(chǎng)的不斷交流,越來(lái)越多的企業(yè)對(duì)于管理咨詢的必要性有了新的認(rèn)知,未來(lái)我國(guó)管理咨詢行業(yè)的需求空間是競(jìng)爭(zhēng)良好的。
管理咨詢作為公司發(fā)展的重要環(huán)節(jié)之一,其責(zé)任是非常重大的。第三類社會(huì)咨詢機(jī)構(gòu)從業(yè)的顯性門檻較低,但隱性門檻較高,主要原因是相關(guān)服務(wù)最終用于政府的實(shí)際管理,從而間接著影響社會(huì)發(fā)展和民生事務(wù),因此對(duì)于企業(yè)信息化能力、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、人才團(tuán)隊(duì)及良好的商業(yè)口碑和市場(chǎng)認(rèn)可度有一定要求。
想了解更多關(guān)于管理咨詢行業(yè)專業(yè)數(shù)據(jù)分析,請(qǐng)點(diǎn)擊查看中研普華研究院出版的報(bào)告《2022-2027年中國(guó)管理咨詢行業(yè)市場(chǎng)前瞻與未來(lái)投資戰(zhàn)略分析報(bào)告》。
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2022-2027年中國(guó)管理咨詢行業(yè)市場(chǎng)前瞻與未來(lái)投資戰(zhàn)略分析報(bào)告
管理咨詢是由具有豐富經(jīng)營(yíng)理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的專家,與企業(yè)有關(guān)人員密切配合,應(yīng)用科學(xué)的方法對(duì)企業(yè)進(jìn)行調(diào)研、診斷,找出存在的問(wèn)題,分析產(chǎn)生問(wèn)題的原因,并提出解決方案,指導(dǎo)方案的推行實(shí)施...
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