2018考不上公務(wù)員怎么辦？別怕，你還有這些出路

• 2018年3月30日 chinairnwz來源：百家號(hào) 1491 99
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  2018-2023年公務(wù)員培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)深度調(diào)研及未來發(fā)展現(xiàn)狀趨勢(shì)預(yù)測(cè)報(bào)告

  公務(wù)員培訓(xùn)行業(yè)研究報(bào)告旨在從國家經(jīng)濟(jì)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略入手，分析公務(wù)員培訓(xùn)未來的政策走向和監(jiān)管體制的發(fā)展趨勢(shì)，挖掘公務(wù)員培訓(xùn)行業(yè)的市場(chǎng)潛力，基于重點(diǎn)細(xì)分市場(chǎng)領(lǐng)域的深度研究，提供對(duì)產(chǎn)業(yè)...

考不上公務(wù)員該怎么辦？小編覺得這的確是個(gè)很頭疼的問題，如果公務(wù)員是你的信仰，或者說對(duì)你來說是最好的工作，又或者是你目前的小目標(biāo)的話那就繼續(xù)努力吧。如果不是的話，那你就得找其他出路。

　　考不上公務(wù)員該怎么辦?

　　公務(wù)員一般要求三十五歲以下，大專及以上學(xué)歷，部分崗位有專業(yè)限制。如果立志考公務(wù)員，就不要輕易放棄。重點(diǎn)是根據(jù)自身實(shí)際情況選擇適當(dāng)?shù)膷徫?，建議應(yīng)屆畢業(yè)生盡量不要選擇裸考，社會(huì)已在職人員可以根據(jù)自己經(jīng)濟(jì)情況適當(dāng)選擇易安排時(shí)間的職業(yè)，因?yàn)榭荚囆枰?jīng)過筆試，面試，體檢，政審層層篩選，耗時(shí)長，花錢多。如果你真的認(rèn)定要走公務(wù)員的路了，那考不上就一直考，不斷積累經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，考到年齡不允許為止。如果你實(shí)在不想考了，那么可以繼續(xù)往下看。

　　目前考不上公務(wù)員的出路匯總一覽(全)

　　出路1

　　私企

　　公務(wù)員每年才招錄千余人，考上研究生的人數(shù)也不多，而且難度很大，大學(xué)生現(xiàn)在逐漸認(rèn)識(shí)到這些，開始轉(zhuǎn)而去中小企業(yè)求職。

　　特別是最近幾年來，很多高校畢業(yè)生的就業(yè)觀念已經(jīng)有所改變，不再拘泥于機(jī)關(guān)事業(yè)單位等‘穩(wěn)定’的工作，轉(zhuǎn)而把目光投向中小企業(yè)，到中小微企業(yè)就業(yè)的大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)超過了一半，這已經(jīng)是現(xiàn)在大學(xué)生就業(yè)的一種趨勢(shì)。

　　選擇私企工作的利弊：

　　利：

　　(1)能夠發(fā)揮能力，發(fā)展空間較大;

　　(2)能夠很快學(xué)到實(shí)用的知識(shí);

　　(3)私企工作不單調(diào)，需要一職多能，無形中提高了自己的能力;

　　(4)勞有所得，私企老板會(huì)按照你的貢獻(xiàn)決定你的待遇，形成良性循環(huán);

　　(5)自由性大，升職、積累經(jīng)驗(yàn)相對(duì)更快，想跳槽也容易。

　　弊：

　　(1)風(fēng)險(xiǎn)較大，比如經(jīng)濟(jì)危機(jī)到來，私企一批批倒臺(tái);

　　(2)有的公司不能保證福利;

　　(3)企業(yè)人文環(huán)境參差不齊，有些極好，有些極差;

　　(4)競爭相對(duì)激烈，工作環(huán)境不穩(wěn)定，下崗可能性大;

　　(5)有些制度不合理，吃虧也只能忍著。

　　很多畢業(yè)生愿意選擇私企，認(rèn)為私企的門檻較低，更易積累經(jīng)驗(yàn)。但是，不要覺得找到一份私企的工作，就可以暫時(shí)安逸下來，私企的素質(zhì)參差不齊，很多畢業(yè)生缺乏經(jīng)驗(yàn)，很容易被第一份工作定型，錯(cuò)誤的觀念和不良的職場(chǎng)習(xí)慣會(huì)限制你的發(fā)展。同時(shí)，私企同樣有廣闊的發(fā)展空間，不會(huì)束縛才能。對(duì)私企，應(yīng)多方考慮再選擇適合的一家企業(yè)進(jìn)入。

　　出路2

　　國企或事業(yè)單位

　　利：

　　(1)穩(wěn)定的收入,良好的福利保障;有國家做后盾，安全系數(shù)高;

　　(2)國企注重員工素質(zhì),要求員工為人處事遵循一定規(guī)則,可以學(xué)到不少東西;

　　(3)有些行業(yè)工作相對(duì)安逸，心理壓力相對(duì)較低;國企鍛煉人,能夠形成良好的就業(yè)觀。

　　弊：

　　(1)入門難,不容易進(jìn)入;

　　(2)有的論資排輩,想要出人頭地一般需要多年的奮斗;

　　(3)人際關(guān)系較復(fù)雜;

　　(4)中西部的國企，大多待遇一般。

　　國企人際關(guān)系復(fù)雜，初入其中的大學(xué)畢業(yè)生也許會(huì)摸不到門路，而按資排輩的現(xiàn)實(shí)更讓不接地氣的大學(xué)生心生不服，當(dāng)然，國企也正在克服上述弱點(diǎn)。

　　出路3

　　外企

　　利：

　　(1)高薪，福利好，工作環(huán)境好;

　　(2)外企有系統(tǒng)的企業(yè)文化、管理制度，能夠?qū)W到更多的東西;

　　(3)強(qiáng)調(diào)個(gè)性和創(chuàng)造性，有利于培養(yǎng)能力，也有利于搭建自己人脈;

　　(4)注重員工發(fā)展，給予員工諸多培訓(xùn);

　　(5)實(shí)力雄厚，不會(huì)出現(xiàn)拖欠工資、罔顧員工權(quán)利等現(xiàn)象。

　　弊：

　　(1)起點(diǎn)高，發(fā)展空間不大;

　　(2)工作量大，加班加到吐血;

　　(3)競爭激烈，神經(jīng)隨時(shí)緊繃;

　　(4)打入核心機(jī)構(gòu)難上加難，可能性非常小;

　　(5)對(duì)外語有很高要求。

　　外企的高薪高酬是很多畢業(yè)生追求的目標(biāo)，進(jìn)入外企，感受成熟的企業(yè)環(huán)境和管理系統(tǒng)，有利于畢業(yè)生學(xué)到更多的東西，不論是個(gè)人能力、行業(yè)觀念、企業(yè)文化意識(shí)。外企能夠全方位地充實(shí)員工的頭腦。但是，外企競爭激烈，職位也只能到一定級(jí)別，有些聰明人會(huì)進(jìn)入外企學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)，然后自己創(chuàng)業(yè)。

　　出路4

　　創(chuàng)業(yè)

　　利：

　　(1)不必為人打工，自己的事業(yè)自己做主;

　　(2)全方位鍛煉人的能力;

　　(3)最大限度激發(fā)人的潛質(zhì);

　　(4)培養(yǎng)系統(tǒng)性的思維能力;

　　(5)創(chuàng)業(yè)成功的成就感無可取代。

　　弊：

　　(1)目前中國的創(chuàng)業(yè)環(huán)境并不健全，需要一筆較大開支，需要長遠(yuǎn)目光和周密規(guī)劃;

　　(2)畢業(yè)生社會(huì)經(jīng)驗(yàn)少，缺乏實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，過于樂觀，容易碰壁，創(chuàng)業(yè)失敗會(huì)感覺打擊巨大。

　　大學(xué)畢業(yè)生想要成功創(chuàng)業(yè)，不只需要遠(yuǎn)大的理想，還要有激情、行動(dòng)力、領(lǐng)導(dǎo)能力、商業(yè)信用和超強(qiáng)的適應(yīng)性，畢業(yè)生不論是心智、觀察市場(chǎng)的眼光、領(lǐng)導(dǎo)氣質(zhì)都還有一定欠缺。想創(chuàng)業(yè)的人無需急于一時(shí)，進(jìn)一家好公司，積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和人脈，再辭職創(chuàng)業(yè)更為妥當(dāng)，成功率也更高。

　　出路5

　　考研

　　利：

　　(1)延緩就業(yè)壓力，推遲就業(yè)期的到來;

　　(2)有些城市，有些學(xué)校能給研究所解決戶口的問題提高自身學(xué)歷，增強(qiáng)競爭力;

　　(3)國家出臺(tái)了新的研究所擴(kuò)招政策，考研相對(duì)容易，能夠拿到更高的文憑;

　　(4)學(xué)術(shù)上有創(chuàng)見，可以沿著這個(gè)方向一直努力，畢業(yè)后獲得穩(wěn)定的工作。

　　弊：

　　(1)研究生畢業(yè)后,畢業(yè)壓力仍在,而且有了更為年輕的競爭者,壓力越加沉重;讀研期間，不一定能學(xué)到對(duì)自身職業(yè)有用處的知識(shí),可能會(huì)白白浪費(fèi)了積累經(jīng)驗(yàn)的時(shí)間;

　　(2)研究會(huì)生擴(kuò)招，會(huì)出現(xiàn)和大學(xué)擴(kuò)招相同的結(jié)果—研究所學(xué)歷一定程度上貶值，也許畢業(yè)后只有一個(gè)選擇—考博;

　　(3)研究生畢業(yè)或博士畢業(yè)后年齡偏大，失去年齡優(yōu)勢(shì)，特別是女生，要面臨更多的年齡歧視;

　　(4)學(xué)術(shù)研究，層次越高，就業(yè)面就越窄，畢業(yè)后,面對(duì)更加激烈的競爭，此時(shí)卻已很難放棄本專業(yè)。

　　如果對(duì)某個(gè)專業(yè)，某種學(xué)問有無法遏制的熱愛和相應(yīng)的研究能力，要不浪費(fèi)自己的愛好和天才，繼續(xù)深造，終有一天會(huì)有建樹。但如果考研只是為了規(guī)避和緩解就業(yè)壓力，建議不要考研,研究生畢業(yè)后壓力只增不減,而且可能會(huì)使你喪失積累經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會(huì),試想，2-3年內(nèi),你將與多少機(jī)會(huì)失之交臂。

　　年齡有時(shí)候是一種優(yōu)勢(shì)，因?yàn)槟贻p，有犯錯(cuò)誤的時(shí)候也會(huì)有改正錯(cuò)誤的機(jī)會(huì)，一旦年紀(jì)大了才開始接觸社會(huì)，這些機(jī)會(huì)就會(huì)相應(yīng)減少，試想一個(gè)二十幾歲的大學(xué)生犯了錯(cuò)誤，單位會(huì)念在他年紀(jì)小，給予原諒;但一個(gè)將近三十歲的人犯同樣的錯(cuò)誤，會(huì)讓人詫異甚至認(rèn)為不可原諒，善用年齡優(yōu)勢(shì)就是為自己留下余地。

　　出路6

　　留學(xué)

　　利：

　　(1)增長見聞，開拓視野，成為一個(gè)有見識(shí)的人;

　　(2)掌握一門外語，受益終身;

　　(3)磨練自己的生存能力，培養(yǎng)自己的吃苦精神，學(xué)習(xí)外國人的優(yōu)秀之處;

　　(4)好的學(xué)校，好的專業(yè)，能夠?qū)W到真正的知識(shí)，拿到過硬的文憑;

　　(5)有機(jī)會(huì)進(jìn)入外國公司或者移民。

　　弊：

　　(1)出國留學(xué)需要大筆金錢，投資不一定有相應(yīng)回報(bào);

　　(2)國外消費(fèi)水平高，也許你常會(huì)感到入不敷出;

　　(3)有些國家排他性強(qiáng)，你無法真正融入同學(xué)之中;

　　(4)外國的經(jīng)濟(jì)危機(jī)鬧得厲害，工作機(jī)會(huì)更少;

　　(5)如果沒有學(xué)到真正的知識(shí)，會(huì)白白浪費(fèi)幾年光陰和大筆金錢。

　　年輕的時(shí)候有機(jī)會(huì)多見見世面，是件好事。如果有條件出國留學(xué)，不妨出去。但是，如果沒有好的學(xué)?；蛘吆玫膶I(yè)，大可不必出國鍍金，把同樣的資金用來創(chuàng)業(yè)或投資意義更大。

　　出路7

　　自由職業(yè)

　　利：

　　(1)充分發(fā)揮自己的才能愛好，時(shí)間自由、充裕;

　　(2)能夠全面安排自己的生活;

　　(3)挑戰(zhàn)性高，生活不易枯燥;

　　(4)按照自己的理想生活，心靈充實(shí)。

　　弊：

　　(1)沒有穩(wěn)定收入，必須自己注意社保和養(yǎng)老問題;

　　(2)脫離社會(huì)太久，不容易融入;

　　(3)對(duì)自制力要求極高;

　　(4)會(huì)有入不敷出的情況;

　　(5)有江郎才盡的顧慮。

　　自由職業(yè)適合有藝術(shù)氣質(zhì)的人，SOHO一族的生活雖然令人羨慕，但存在的隱患也不容忽視，自控力強(qiáng)、計(jì)劃性強(qiáng)、有理財(cái)觀念的人能夠適應(yīng)自由職業(yè)，并保證自己的生活。容易產(chǎn)生惰性的人，還是需要工作來規(guī)范，不建議太過“自由”。

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