2023養(yǎng)老護理市場投資前景 養(yǎng)老護理行業(yè)深度分析

• 黃文玉 2023年3月17日 來源：互聯(lián)網(wǎng) 1344 88
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目前我國已初步形成了以居家為基礎、社區(qū)為依托、機構為補充、醫(yī)養(yǎng)結合的多層次養(yǎng)老服務體系。隨著養(yǎng)老服務市場的全面放開，老年人多元化的養(yǎng)老服務需求將進一步得到滿足。

近日國務院關于加強和推進老齡工作進展情況的報告提到，我國患有慢性病老年人超過1.9億，失能和部分失能老年人約4000萬。失能老年人對生活照料、醫(yī)療護理等需求旺盛，但養(yǎng)老服務基礎仍比較薄弱，老年醫(yī)學人才、護理人員短缺。

老齡人口的增多拉動老齡人群的服務需求增長，比如對醫(yī)療衛(wèi)生、休閑保健、托管托養(yǎng)、家政服務、文化娛樂、信息咨詢等服務需求。老齡化給銀發(fā)產(chǎn)業(yè)提供了很大的發(fā)展空間，我國老年經(jīng)濟起步較晚，當前針對于老年人的產(chǎn)品及服務遠遠不能滿足市場需求。

養(yǎng)老護理行業(yè)現(xiàn)狀分析

目前我國已初步形成了以居家為基礎、社區(qū)為依托、機構為補充、醫(yī)養(yǎng)結合的多層次養(yǎng)老服務體系。隨著養(yǎng)老服務市場的全面放開，老年人多元化的養(yǎng)老服務需求將進一步得到滿足。積極應對人口老齡化，加快發(fā)展養(yǎng)老護理行業(yè)，不斷滿足老年人持續(xù)增長的養(yǎng)老護理需求，有利于保障老年人權益，共享改革發(fā)展成果，有利于拉動消費、擴大就業(yè)，有利于保障和改善民生，促進社會和諧，推進經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展。

2019年4月，國務院辦公廳印發(fā)《關于推進養(yǎng)老服務發(fā)展的意見》，從國家層面作出了方向性政策引導和扶持。之后，上海、江蘇、福建、廣東、山東等地相繼建立了養(yǎng)老服務培訓補貼制度;浙江、江蘇、山東、遼寧等地建立了養(yǎng)老服務入職補貼制度;廣東、浙江、陜西等地建立了養(yǎng)老服務崗位補貼制度;上海、四川、甘肅等地建立了養(yǎng)老服務專業(yè)大學生學費減免制度。然而，面對1300萬的養(yǎng)老護理員缺口，這些遠遠不夠。

統(tǒng)計顯示，截至2021年底，我國60歲及以上人口達2.67億，其中失能、部分失能老人約有4000萬。社會對專職養(yǎng)老護理員的需求日益增長。據(jù)統(tǒng)計，我國目前僅養(yǎng)老服務機構就需要養(yǎng)老護理員至少200萬名。與此同時，居家養(yǎng)老是我國傳統(tǒng)的養(yǎng)老模式，也是絕大多數(shù)家庭和老年人的選擇。在2022年民政部第四季度新聞發(fā)布會上，民政部養(yǎng)老服務司副司長李邦華介紹，據(jù)調(diào)查，我國空巢老年人占比目前已超過一半，部分大城市和農(nóng)村地區(qū)，空巢老年人比例甚至超過70%，大量老年人面臨著居家養(yǎng)老的生活不便或困難。

根據(jù)中研普華產(chǎn)業(yè)研究院發(fā)布的《2022-2027年養(yǎng)老護理行業(yè)市場深度分析及投資前景預測研究報告》顯示：

養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)就業(yè)中存在“隱形”的就業(yè)發(fā)展公平性問題。例如，目前年收入8萬元以下的中低收入家庭是養(yǎng)老服務相關專業(yè)大學生的主要家庭背景，其中農(nóng)村戶籍學生占養(yǎng)老服務相關專業(yè)學生的比例超過三分之二。

我國養(yǎng)老機構規(guī)模普遍較小，雖然機構數(shù)量增長迅速，但床位增長相對緩慢。我國養(yǎng)老機構床位數(shù)量從2013年493.7萬張張漲至2018年的746.3萬張。2018年我國千人養(yǎng)老床位為29.9張，低于十三五規(guī)劃提出的每千人擁有養(yǎng)老床位35-40張的目標，隨著老齡化速度加快，我國養(yǎng)老機構床位缺口正在逐漸擴大，2018年我國養(yǎng)老機構床位缺口為914萬張，同比增長9.1%。

國家衛(wèi)生健康委、人社部等發(fā)布的《醫(yī)療護理員培訓大綱》明確，以老年患者為主要服務對象的醫(yī)療護理員要掌握老年人的生理和心理特點、生活照護特點、營養(yǎng)需求和進食原則、常見疾病使用藥物的注意事項、老年人溝通技巧和方法，涉及跌倒/墜床、意識障礙、吞咽障礙、視力/聽力障礙、睡眠障礙、大小便失禁、便秘、壓力性損傷、營養(yǎng)失調(diào)、疼痛、墜積性肺炎等近40項具體技能。

職業(yè)發(fā)展與待遇提升須進一步發(fā)力。目前，多地都出臺養(yǎng)老護理人才優(yōu)惠政策，例如河南省確定17個省級養(yǎng)老護理員培養(yǎng)培訓基地，明確提出要對養(yǎng)老護理員人群落實相應的入職補貼、培訓補貼、工齡補貼，包括給予一些住房保障、子女就學等方面相應的待遇。

國務院發(fā)布的《“十四五”國家老齡事業(yè)發(fā)展和養(yǎng)老服務體系規(guī)劃》提出，“完善養(yǎng)老護理員薪酬待遇和社會保險政策”“拓寬人才培養(yǎng)途徑”。各地近年來也針對養(yǎng)老護理行業(yè)陸續(xù)出臺相關鼓勵措施。

養(yǎng)老護理市場投資前景

隨著我國養(yǎng)老護理市場規(guī)模的不斷擴大，我國養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)已進入投資窗口期，伴隨養(yǎng)老意識普及，需求還將進一步提升。但經(jīng)過前階段高速發(fā)展，未來養(yǎng)老護理產(chǎn)業(yè)規(guī)模仍將擴大，但增速趨于平穩(wěn)。中國養(yǎng)老護理行業(yè)市場規(guī)模預計將達到7.5萬億元，到2024年養(yǎng)老護理預計將突破10萬億元。

醫(yī)療保健服務不僅具有巨大的市場規(guī)模，更重要的是，還關系到老齡人口的生活質量。通過醫(yī)療養(yǎng)老提供的專門性的監(jiān)測、預防、診療，盡可能地降低突發(fā)性疾病對老年人的傷害，將有望為我國老年人提供周期性的健康改善。

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  2022-2027年養(yǎng)老護理行業(yè)市場深度分析及投資前景預測研究報告

  本研究咨詢報告由中研普華咨詢公司領銜撰寫，在大量周密的市場調(diào)研基礎上，主要依據(jù)了國家統(tǒng)計局、國家商務部、國家發(fā)改委、國家經(jīng)濟信息中心、國務院發(fā)展研究中心、國家海關總署、全國商業(yè)信息...

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