隨著我國改革開放以來,建筑水平也逐漸走向國際前沿,其中監(jiān)理行業(yè)對監(jiān)理專業(yè)能力的要求也逐步提高,體現(xiàn)在監(jiān)理人員要具備更國際化的視野,熟知當前的建設發(fā)展形勢,為業(yè)主提供更全面更專業(yè)的監(jiān)理服務。
隨著我國改革開放以來,建筑水平也逐漸走向國際前沿,其中監(jiān)理行業(yè)對監(jiān)理專業(yè)能力的要求也逐步提高,體現(xiàn)在監(jiān)理人員要具備更國際化的視野,熟知當前的建設發(fā)展形勢,為業(yè)主提供更全面更專業(yè)的監(jiān)理服務。
工程監(jiān)理是一項工程管理服務,是涉及多學科、多專業(yè)的技術(shù)、經(jīng)濟、管理等知識的系統(tǒng)工程。工程監(jiān)理行業(yè)的技術(shù)水平主要依靠監(jiān)理工程師的專業(yè)水平。
建設工程監(jiān)理單位受建設單位委托,根據(jù)法律法規(guī)、工程建設標準、勘察設計文件及合同,在施工階段對建設工程質(zhì)量、造價、進度進行控制,對合同、信息進行管理,對工程建設相關(guān)方的關(guān)系進行協(xié)調(diào),并履行建設工程安全生產(chǎn)管理法定職責的服務活動。在訂立建設工程監(jiān)理合同時,建設單位將勘察、設計、保修階段等相關(guān)服務一并委托的,應在合同中明確相關(guān)服務的工作范圍、內(nèi)容、服務期限和酬金等相關(guān)條款。
實行建設監(jiān)理制度是中國建設領(lǐng)域的一項重大改革,是中國對外開放、國際交往日益擴大的結(jié)果。通過實行建設監(jiān)理制度,中國建設工程的管理體制開始向社會化、專業(yè)化、規(guī)范化的先進管理模式轉(zhuǎn)變。這種管理模式,在項目法人與承包商之間引入了建設監(jiān)理單位作為中介服務的第三方,進而在項目法人與承包商、項目法人與監(jiān)理單位之間形成了以經(jīng)濟合同為紐帶,以提高工程質(zhì)量和建設水平為目的的相互制約、相互協(xié)作、相互促進的一種新的建設項目管理運行機制。這種機制為提高建設工程的質(zhì)量、節(jié)約建筑工程的投資、縮短建筑工程的工期創(chuàng)造了有利條件。中國推行建設工程監(jiān)理制度以來,工程監(jiān)理制度在提高建設工程質(zhì)量、建設工程管理水平和投資效益等方面發(fā)揮了一定的作用。
2020年,全國共有9900個建設工程監(jiān)理企業(yè)參加了統(tǒng)計,與上年相比增長16.9%。其中,綜合資質(zhì)企業(yè)246個,增長17.14%;甲級資質(zhì)企業(yè)4036個,增長7.34%;乙級資質(zhì)企業(yè)4542個,增長27.44%;丙級資質(zhì)企業(yè)1074個,增長15.11%;事務所資質(zhì)企業(yè)2個,無增減。2020年,工程監(jiān)理企業(yè)年末從業(yè)人員1393595人,與上年相比增長7.55%。
2020年,正式聘用人員963975人,占年末從業(yè)人員總數(shù)的69.17%;臨時聘用人員429620人,占年末從業(yè)人員總數(shù)的30.83%;工程監(jiān)理從業(yè)人員為838006人,占年末從業(yè)總數(shù)的60.13%。2020年,工程監(jiān)理企業(yè)年末專業(yè)技術(shù)人員1015979人,與上年相比增長4.77%。其中,高級職稱人員164237人,中級職稱人員428100人,初級職稱人員227589人,其他人員196053人。專業(yè)技術(shù)人員占年末從業(yè)人員總數(shù)的72.9%。
監(jiān)理工程師不僅需要有理論知識,熟悉設計、施工管理,還要有組織及協(xié)調(diào)能力,同時需要掌握合同、經(jīng)濟、法律知識。因此,工程監(jiān)理企業(yè)為業(yè)主提供的是一項智力密集型的有償技術(shù)服務,具有公正性、獨立性、服務性、科學性等特點。
截至2020年底,我國建設工程監(jiān)理行業(yè)從業(yè)人員達到139萬人,注冊執(zhí)業(yè)人員達到40萬人。2016年到2020年,我國建設工程監(jiān)理行業(yè)從業(yè)人員及執(zhí)業(yè)人員均穩(wěn)步增長。與2016年相比,2020年建設工程監(jiān)理行業(yè)從業(yè)人員增長39%,執(zhí)業(yè)人員增長60%。我國建設工程監(jiān)理行業(yè)人員隊伍的增長與我國建設工程監(jiān)理行業(yè)收入的不斷增長相吻合。高素質(zhì)專業(yè)人員隊伍的不斷發(fā)展壯大,有利于推動我國建設工程監(jiān)理行業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。
《工程監(jiān)理企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》將專業(yè)資質(zhì)的工程監(jiān)理企業(yè)分為14個具體類別,包括化工石油工程、房屋建筑工程監(jiān)理、電力工程監(jiān)理、市政公用工程監(jiān)理、鐵路工程監(jiān)理、通信監(jiān)理等14個細分領(lǐng)域。
其中,房屋建筑工程領(lǐng)域是建設工程監(jiān)理行業(yè)占比最大的細分領(lǐng)域,占全行業(yè)營業(yè)收入的45.39%;電力工程次之,營業(yè)收入占比近16%;化工、石油工程營業(yè)收入占比為8.42%,在所有細分領(lǐng)域中排名第三。市政公用工程營業(yè)收入占比為8.00%,在所有細分領(lǐng)域中排名第五。其他領(lǐng)域包括冶煉工程、通信工程、公路工程、礦山工程、機電安裝工程、農(nóng)林工程、航天航空工程和港口與航道工程,占比為14.28%。
據(jù)中研產(chǎn)業(yè)研究院《2023-2028年中國工程監(jiān)理行業(yè)發(fā)展前景及投資風險預測分析報告》分析:
從我國工程監(jiān)理企業(yè)的整體發(fā)展情況來看,盡管有很多優(yōu)秀的監(jiān)理企業(yè),也有很多品牌監(jiān)理企業(yè),但同樣也存在著魚木混珠的現(xiàn)象,特別是存在著很多小型監(jiān)理企業(yè)存在著“掛靠”的問題,在很大程度上制約了我國監(jiān)理企業(yè)的科學發(fā)展。
目前的替代品為工程項目管理企業(yè),但該類型企業(yè)還處在發(fā)展初期,從長遠來看替代可能性程度較強,供應商的討價還價能力較強。這些表明工程監(jiān)理市場處在一個競爭異常激烈的環(huán)境狀態(tài)中,每一方力量都不可輕視。機遇與威脅同在,如果能把握好所處的內(nèi)外部環(huán)境,看清形勢,制定出切實可行的發(fā)展戰(zhàn)略,就有可能把握市場的主動權(quán),在競爭中占據(jù)有利位置。在政策支持與行業(yè)態(tài)勢向好的趨勢下,未來我國工程監(jiān)理行業(yè)市場規(guī)模將進一步增大,監(jiān)理從業(yè)人員也會有更大的發(fā)展空間。
隨著我國社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展,建筑市場也在不斷發(fā)展和完善,工程監(jiān)理工作與業(yè)主需求之間的矛盾日益突出,無法充分滿足建筑行業(yè)發(fā)展的需要,轉(zhuǎn)型升級已經(jīng)成為時代發(fā)展的必然趨勢。
建筑工程監(jiān)理行業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展離不開各種因素的支持。對于建筑監(jiān)理行業(yè)來講行業(yè)的發(fā)展離不開監(jiān)理人員自身進步,從監(jiān)理人員的角度來看,在建筑工程監(jiān)理行業(yè)的不斷發(fā)展下,監(jiān)理工程階段逐步從以往單一的施工過程階段上的監(jiān)理,慢慢發(fā)展成工程建設的全過程監(jiān)管管理。
隨著我國改革開放以來,建筑水平也逐漸走向國際前沿,其中監(jiān)理行業(yè)對監(jiān)理專業(yè)能力的要求也逐步提高,體現(xiàn)在監(jiān)理人員要具備更國際化的視野,熟知當前的建設發(fā)展形勢,為業(yè)主提供更全面更專業(yè)的監(jiān)理服務。
此外隨著我國市場的發(fā)展,監(jiān)理公司也會出現(xiàn)向高端市場邁進的現(xiàn)象,這就要求監(jiān)理公司不斷提升自身服務能力以及企業(yè)資質(zhì),只有提升自身整體綜合實力才能更好的為客戶服務。
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2023-2028年中國工程監(jiān)理行業(yè)發(fā)展前景及投資風險預測分析報告
工程監(jiān)理是指具有相關(guān)資質(zhì)的監(jiān)理單位受甲方的委托,依據(jù)國家批準的工程項目建設文件、有關(guān)工程建設的法律、法規(guī)和工程建設監(jiān)理合同及其他工程建設合同,代表甲方對乙方的工程建設實施監(jiān)控的一種...
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