我國(guó)管理培訓(xùn)企業(yè)數(shù)量分析及國(guó)內(nèi)企業(yè)數(shù)量分析

• 2020年1月3日 WuZhiCong來(lái)源：互聯(lián)網(wǎng) 929 58
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據(jù)中研產(chǎn)業(yè)研究院發(fā)布的《2020-2025年管理培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)深度調(diào)研及發(fā)展投資風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)報(bào)告》統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示

2019年中國(guó)管理培訓(xùn)行業(yè)市場(chǎng)供需分析

一、管理培訓(xùn)行業(yè)供給側(cè)企業(yè)眾多，但存在結(jié)構(gòu)性失衡

由于企業(yè)管理培訓(xùn)行業(yè)進(jìn)入門(mén)檻較低，因此整個(gè)行業(yè)的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)較多，培訓(xùn)供給資源豐富;但與此同時(shí)，企業(yè)管理培訓(xùn)行業(yè)存在著較為明顯的結(jié)構(gòu)性失衡的情形。大部分的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)規(guī)模較小，培訓(xùn)課程的內(nèi)容質(zhì)量不高，新穎性程度不夠，培訓(xùn)效果不明顯。甚至有部分培訓(xùn)機(jī)構(gòu)還停留在小作坊的階段，主要依賴(lài)一兩個(gè)講師開(kāi)展培訓(xùn)業(yè)務(wù)。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，市場(chǎng)上對(duì)這類(lèi)同質(zhì)化程度高的培訓(xùn)課程需求逐漸下降，企業(yè)家和公司高級(jí)管理人員更加歡迎符合新經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的管理培訓(xùn)內(nèi)容，但能力滿(mǎn)足上述需求的大型管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)則相對(duì)較少。

圖表：2016-2019年中國(guó)管理培訓(xùn)行業(yè)企業(yè)數(shù)量情況

數(shù)據(jù)來(lái)源：中研普華產(chǎn)業(yè)研究院

二、行業(yè)市場(chǎng)需求分析

企業(yè)管理是對(duì)人、財(cái)、物、信息等資源的一種集中管理。隨著社會(huì)的發(fā)展，企業(yè)所需要的知識(shí)、技能都在不斷地發(fā)生變化，企業(yè)管理的難度和復(fù)雜程度持續(xù)上升，這就讓很多企業(yè)和組織產(chǎn)生了管理培訓(xùn)和管理咨詢(xún)的需求。

從企業(yè)管理培訓(xùn)市場(chǎng)的垂直結(jié)構(gòu)來(lái)看，根據(jù)統(tǒng)計(jì)，占中國(guó)企業(yè)數(shù)量99.80%的中小企業(yè)的需求占整個(gè)企業(yè)管理培訓(xùn)市場(chǎng)總量的95%以上。盡管大型企業(yè)在企業(yè)管理培訓(xùn)方面的投入遠(yuǎn)高于中小企業(yè)，但由于中小企業(yè)數(shù)量眾多，其需求仍然占據(jù)市場(chǎng)的絕對(duì)主體。

商事制度改革與國(guó)家創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新政策形成疊加效應(yīng)，有力推動(dòng)了大眾創(chuàng)業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng)新，市場(chǎng)主體快速增長(zhǎng)。根據(jù)國(guó)家工商行政管理總局統(tǒng)計(jì)，截至2018年底，國(guó)內(nèi)企業(yè)總數(shù)已經(jīng)達(dá)到3474.2萬(wàn)戶(hù)。

圖表：2016-2019年國(guó)內(nèi)企業(yè)數(shù)量

數(shù)據(jù)來(lái)源：國(guó)家市場(chǎng)監(jiān)督管理總局

管理培訓(xùn)和咨詢(xún)是對(duì)企業(yè)及其他組織的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行分析、優(yōu)化、評(píng)價(jià)及指導(dǎo)的過(guò)程，其涵蓋了多個(gè)層次的內(nèi)容，包括戰(zhàn)略管理、經(jīng)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)管理、人力資源管理、信息系統(tǒng)等各個(gè)模塊的管理培訓(xùn)和咨詢(xún)。

需求面上看，廣大企業(yè)培訓(xùn)意識(shí)提高，培訓(xùn)消費(fèi)能力增強(qiáng);而從供給的角度看，管理培訓(xùn)服務(wù)產(chǎn)業(yè)化也已經(jīng)開(kāi)始加速。在需求和供給的雙方面推動(dòng)下，最近幾年，企業(yè)管理培訓(xùn)業(yè)發(fā)展迅速，商業(yè)模式創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新不斷涌現(xiàn)，管理培訓(xùn)市場(chǎng)規(guī)模不斷擴(kuò)大，管理培訓(xùn)行業(yè)已經(jīng)發(fā)展成為龐大的智力產(chǎn)業(yè)。

想要了解更多關(guān)于行業(yè)專(zhuān)業(yè)分析請(qǐng)關(guān)注中研普華研究報(bào)告《2020-2025年管理培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)深度調(diào)研及發(fā)展投資風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)報(bào)告》

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  2020-2025年管理培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)深度調(diào)研及發(fā)展投資風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)報(bào)告

  管理培訓(xùn)是指對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者及企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人員的培訓(xùn)直接涉及的是企業(yè)發(fā)展目標(biāo)及企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的內(nèi)容，讓領(lǐng)導(dǎo)者和管理者經(jīng)過(guò)一系列的培訓(xùn)在轉(zhuǎn)變和樹(shù)立經(jīng)營(yíng)管理思想的同時(shí)，重要的是要提高他們從事...

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