2021年中國人才招聘市場需求如何？十四五人才招聘行業(yè)企業(yè)投資戰(zhàn)略規(guī)劃

• 2021年1月6日 ZhouXun來源：互聯(lián)網 965 60
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近年來，受人口紅利降低的影響，國內藍領就業(yè)市場總體上存在需求大于供給的現(xiàn)象。數(shù)據(jù)顯示，2020年1-2月，因春節(jié)及疫情原因，企業(yè)招聘需求有所回落，從3月起，隨著企業(yè)復工復產，招聘需求隨之釋放，求職活躍度也有所提高

近日，58同城發(fā)布《2020中國藍領就業(yè)市場景氣指數(shù)年度報告》，解讀全國就業(yè)市場趨勢、全國行業(yè)市場變化，全面洞察人才就業(yè)觀，為企業(yè)人才招聘提供重要指導意義和參考方向。數(shù)據(jù)顯示，8月全國招聘需求達峰值，前三季度企業(yè)平均月薪6948元;制造業(yè)春節(jié)后招聘需求環(huán)比增長57.84%，三、四線城市招聘需求增幅35%以上;交通運輸業(yè)月薪8924元，廣東招聘求職需求兩旺。

隨著國內疫情防控形勢的好轉，3月全國招聘需求出現(xiàn)明顯反彈，環(huán)比增長104.62%。受夏季畢業(yè)季疊加年中招聘季的影響，招聘需求總量在8月達到峰值。在求職方面，3月，求職供給環(huán)比增長107.83%，增速和總供給均達到峰值。7月年中求職季，求職供給又達到一個小高峰，環(huán)比上升10.10%。

近年來，受人口紅利降低的影響，國內藍領就業(yè)市場總體上存在需求大于供給的現(xiàn)象。數(shù)據(jù)顯示，2020年1-2月，因春節(jié)及疫情原因，企業(yè)招聘需求有所回落，從3月起，隨著企業(yè)復工復產，招聘需求隨之釋放，求職活躍度也有所提高，全國藍領就業(yè)市場供求比持續(xù)上升。二季度及三季度末，由于企業(yè)面對季末生產經營“節(jié)點”，對人才的招聘需求再次釋放，藍領就業(yè)市場供求比上升較快，9月全國供求比達到3.62。

從薪資水平來看，2020年前三季度全國企業(yè)支付月薪為6948元，相比去年同期增長9.28%。從2月開始，隨著復工復產推進，企業(yè)招聘需求增長，勞動者工作時間逐漸恢復正常，因此企業(yè)支付薪酬也呈現(xiàn)出逐步上升趨勢，從2月的6450元，上升到9月的7202元，增幅達到11.66%。

我國經濟的規(guī)模大，市場空間廣，有巨大的韌性和潛力，特別是近年來經濟對就業(yè)的拉動作用日益增強，這些都為穩(wěn)就業(yè)提供了堅實支撐。

在我國這樣一個有著近14億人口、9億勞動力的大國，不斷擴大就業(yè)、創(chuàng)造更多就業(yè)崗位，讓勞動者實現(xiàn)體面勞動、全面發(fā)展，始終是一個重大戰(zhàn)略問題。我們將加大就業(yè)優(yōu)先政策實施力度，穩(wěn)定就業(yè)總量，改善就業(yè)結構，提升就業(yè)質量，抓好重點群體就業(yè)工作，確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零。想要了解更多人才招聘行業(yè)詳細分析可以點擊查看中研普華產業(yè)研究院出版的《2021-2025年中國人才招聘行業(yè)深度發(fā)展研究與“十四五”企業(yè)投資戰(zhàn)略規(guī)劃報告》。

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