我國(guó)目前勞務(wù)派遣行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀 2023勞務(wù)派遣市場(chǎng)發(fā)展前景趨勢(shì)分析

• 郭夢(mèng) 2022年12月8日 來源：互聯(lián)網(wǎng) 346 15
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勞務(wù)派遣行業(yè)急需進(jìn)一步規(guī)范化,融合新的發(fā)展思路。如今,互聯(lián)網(wǎng)特別是移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)正深刻改變著各行各業(yè),同樣改變了我們的生活和消費(fèi)習(xí)慣,也給傳統(tǒng)的勞務(wù)派遣行業(yè)帶來了新的思路,這是前所未有的發(fā)展契機(jī)。

勞務(wù)派遣市場(chǎng)發(fā)展前景趨勢(shì)分析

在今后一段時(shí)期內(nèi)，勞務(wù)派遣將作為一種重要的就業(yè)形式、用工形式，繼續(xù)發(fā)揮其特殊的作用。近兩年中國(guó)勞動(dòng)力派遣市場(chǎng)正以15%以上速度增長(zhǎng)，中國(guó)擁有13億多的人口，是一個(gè)巨大的勞動(dòng)力市場(chǎng)，預(yù)計(jì)未來五年中國(guó)勞務(wù)派遣工規(guī)模將達(dá)到6000萬人，占全國(guó)職工人數(shù)的比例將超過20%。

勞務(wù)派遣是指依法設(shè)立的勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)和勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同后，依據(jù)與用工單位訂立的勞務(wù)派遣協(xié)議，將勞動(dòng)者派遣到用工單位工作。勞務(wù)派遣的出現(xiàn)使得雇傭關(guān)系中勞動(dòng)力的所有者與使用者分離，由傳統(tǒng)的勞動(dòng)者與用人單位兩方雇傭模式轉(zhuǎn)變?yōu)榕汕矙C(jī)制下的三方雇傭模式。目前勞務(wù)派遣在國(guó)內(nèi)應(yīng)用領(lǐng)域越來越廣泛，派遣規(guī)模也越來越大，有93%的大型企業(yè)(500人以上規(guī)模)不同程度地接受著勞務(wù)派遣服務(wù)。隨著國(guó)家政策對(duì)勞務(wù)派遣的逐漸認(rèn)可，未來越來越多的企業(yè)會(huì)選擇勞務(wù)派遣用工。

勞務(wù)派遣特別受到外資企業(yè)、優(yōu)勢(shì)企業(yè)和國(guó)有大企業(yè)的歡迎。例如深圳主要是外向型企業(yè)、股份制企業(yè)以及競(jìng)爭(zhēng)激烈的電信、銀行等行業(yè)對(duì)勞務(wù)派遣的需求大。一些著名的企業(yè)如深圳華為、賽格三星、賽格日立、希捷等，都使用過派遣員工。而采用勞務(wù)派遣型工作安排的行業(yè)主要是服務(wù)業(yè)、制造業(yè)和建筑業(yè)，如電信、銀行、飯店、醫(yī)院、郵政、家政、電力、鐵路運(yùn)輸?shù)确?wù)性行業(yè)，以及建筑業(yè)和制造業(yè)的一些部門。勞務(wù)派遣在東部地區(qū)發(fā)展較快、規(guī)模較大。已經(jīng)開展勞務(wù)派遣的地區(qū)主要包括北京、天津、上海、廣東、江蘇、浙江、福建、廣西、黑龍江、遼寧、吉林、江西、湖南山東等地，并且勞務(wù)派遣也在其他地區(qū)陸續(xù)不斷地開展起來。

我國(guó)目前勞務(wù)派遣行業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀

勞務(wù)派遣市場(chǎng)處于初級(jí)發(fā)展階段，派遣企業(yè)對(duì)派遣員工的調(diào)配能力和專業(yè)化服務(wù)程度有限，很多派遣企業(yè)缺乏專業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。盡管部分派遣企業(yè)提供員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效管理、福利待遇、員工溝通、員工宿舍等專業(yè)服務(wù)，但是多數(shù)勞務(wù)派遣企業(yè)只是形式上的雇主，它們與派遣員工之間的關(guān)系比較松散，其角色仍然類似于勞動(dòng)事務(wù)代理。其職責(zé)僅僅是簽訂勞動(dòng)合同，以及按照用工企業(yè)提供的工資單、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)清單來發(fā)放工資和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等，而招聘、技能培訓(xùn)和勞動(dòng)關(guān)系管理的實(shí)體性工作仍然由用工單位承擔(dān)。另外，行業(yè)分布廣，濫用勞務(wù)派遣現(xiàn)象嚴(yán)重。勞務(wù)派遣用工幾乎遍布各行各業(yè)，涉及的崗級(jí)、崗位門類齊全。為降低用工成本，不少用工單位能用勞務(wù)派遣工的，就盡量不用勞動(dòng)合同工，導(dǎo)致有勞動(dòng)用工的地方基本上就有勞務(wù)派遣工的泛濫局面。

目前，我國(guó)勞務(wù)派遣行業(yè)雖然尚處于起步發(fā)展階段，但已在我國(guó)顯示出促進(jìn)就業(yè)的重要作用。特別是在促進(jìn)體制內(nèi)就業(yè)機(jī)制轉(zhuǎn)換、促進(jìn)城鄉(xiāng)就業(yè)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)變、調(diào)節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)供求形勢(shì)等方面，勞務(wù)派遣發(fā)揮著不可替代的重要作用?？梢灶A(yù)見，在今后一段時(shí)期內(nèi)，勞務(wù)派遣將作為一種重要的就業(yè)形式、用工形式，繼續(xù)發(fā)揮其特殊的作用。

圖表：2019-2021年我國(guó)勞務(wù)派遣企業(yè)數(shù)量(單位：萬家)

數(shù)據(jù)來源：中研普華產(chǎn)業(yè)研究院

勞務(wù)派遣行業(yè)分布格局

勞務(wù)派遣用工模式用工靈活、人力成本低，被眾多行業(yè)所接受，現(xiàn)今所涉及的主要行業(yè)包括制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、建筑業(yè)、郵政業(yè)、電力行業(yè)和石油化工業(yè)等。

勞務(wù)派遣工占職工總數(shù)比例較高的行業(yè)是建筑業(yè)，信息傳輸、計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)，電力、燃?xì)饧八纳a(chǎn)和供應(yīng)業(yè)等行業(yè)，分別為36.2%、17.9%和15.3%。

隨著時(shí)代的發(fā)展，“人力資源外包”迅速發(fā)展壯大，勞務(wù)派遣近些年在我國(guó)得到快速發(fā)展并受到許多地方政府的重視和支持，這說明勞務(wù)派遣有其深厚的勞動(dòng)力市場(chǎng)基礎(chǔ)，能在一定程度上滿足勞動(dòng)力供求雙方的需要，尤其是在支持國(guó)有企業(yè)改革、促進(jìn)靈活就業(yè)、組織農(nóng)村剩余勞動(dòng)力向城市和非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移等方面，具有不可忽視的積極作用。目前勞務(wù)派遣在國(guó)內(nèi)應(yīng)用領(lǐng)域越來越廣泛，派遣規(guī)模也越來越大，有93%的大型企業(yè)(500人以上規(guī)模)不同程度地接受著勞務(wù)派遣服務(wù)。隨著國(guó)家政策對(duì)勞務(wù)派遣的逐漸認(rèn)可，未來越來越多的企業(yè)會(huì)選擇勞務(wù)派遣用工。

勞務(wù)派遣行業(yè)在今后一段時(shí)期內(nèi)，勞務(wù)派遣將作為一種重要的就業(yè)形勢(shì)、用工形式，繼續(xù)發(fā)揮其特殊的作用。勞務(wù)派遣特別受到外資企業(yè)、優(yōu)勢(shì)企業(yè)和國(guó)有大企業(yè)的歡迎。例如深圳主要是外向型企業(yè)、股份制企業(yè)以及競(jìng)爭(zhēng)激烈的電信、銀行等行業(yè)對(duì)勞務(wù)派遣的需求大。

勞務(wù)派遣行業(yè)急需進(jìn)一步規(guī)范化,融合新的發(fā)展思路。如今,互聯(lián)網(wǎng)特別是移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)正深刻改變著各行各業(yè),同樣改變了我們的生活和消費(fèi)習(xí)慣,也給傳統(tǒng)的勞務(wù)派遣行業(yè)帶來了新的思路,這是前所未有的發(fā)展契機(jī)。

欲了解更多關(guān)于勞務(wù)派遣行業(yè)的市場(chǎng)數(shù)據(jù)及未來行業(yè)投資前景，可以點(diǎn)擊查看中研普華產(chǎn)業(yè)院研究報(bào)告《2023-2027年中國(guó)勞務(wù)派遣行業(yè)全景調(diào)研與發(fā)展戰(zhàn)略研究咨詢報(bào)告》。

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