管理培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)市場大嗎?管理培訓(xùn)產(chǎn)業(yè)發(fā)展空間

• 2020年1月3日 WuZhiCong來源：互聯(lián)網(wǎng) 626 36
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管理培訓(xùn)是指對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者及企業(yè)經(jīng)營管理人員的培訓(xùn)直接涉及的是企業(yè)發(fā)展目標(biāo)及企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的內(nèi)容，讓領(lǐng)導(dǎo)者和管理者經(jīng)過一系列的培訓(xùn)在轉(zhuǎn)變和樹立經(jīng)營管理思想的同時，重要的是要提高他們從事經(jīng)營與管理的實(shí)際能力。管理培訓(xùn)可以幫助企業(yè)獲得管理的方法，來改變企業(yè)經(jīng)營和管理上的一些不足之處，企業(yè)經(jīng)營是對人、財(cái)、物、信息等方面的一個集中管理，企業(yè)在發(fā)展，社會也在發(fā)展，知識、技能等方面都要發(fā)生變化，這也就需要管理培訓(xùn)來對企業(yè)進(jìn)行指導(dǎo)。

近年來，在中國經(jīng)濟(jì)持續(xù)穩(wěn)定增長、企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大以及企業(yè)對培訓(xùn)日益重視等有利因素的帶動下，中國的企業(yè)管理培訓(xùn)行業(yè)呈現(xiàn)出了高速增長的態(tài)勢。面對產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的挑戰(zhàn)，國內(nèi)企業(yè)逐漸意識到進(jìn)行管理培訓(xùn)對自身轉(zhuǎn)型升級的重要作用，在培訓(xùn)領(lǐng)域投入的不斷增加。特別是最近幾年，中小企業(yè)管理培訓(xùn)業(yè)發(fā)展迅速，商業(yè)模式創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新不斷涌現(xiàn)，優(yōu)秀企業(yè)開始資源整合，風(fēng)投資本開始介入行業(yè)發(fā)展。根據(jù)統(tǒng)計(jì)，2018年我國企業(yè)管理培訓(xùn)市場規(guī)模達(dá)到3024億元，增長率16.8%。目前我國企業(yè)管理培訓(xùn)市場格局分散，實(shí)力和規(guī)模較大的品牌更容易脫穎而出，獲取較大的市場份額。我國中小企業(yè)的管理培訓(xùn)供給主要分為兩類，一是培訓(xùn)公司等市場化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)提供的商業(yè)性培訓(xùn)服務(wù)，目前國內(nèi)從事企業(yè)管理培訓(xùn)服務(wù)的市場化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)超過7萬家，是中小企業(yè)管理培訓(xùn)業(yè)的主體;二是政府有關(guān)部門及其下屬機(jī)構(gòu)舉辦的具有一定公益性的企業(yè)培訓(xùn)，這其中也有相當(dāng)大一部分是利用社會上的市場化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的力量來開展的。市場化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是我國管理培訓(xùn)服務(wù)的供給主體，公益性培訓(xùn)機(jī)構(gòu)發(fā)揮補(bǔ)充和調(diào)節(jié)作用。

隨著中國企業(yè)數(shù)量增加、規(guī)模增大、組織日益復(fù)雜化，企業(yè)管理已成為提升企業(yè)效率的關(guān)鍵所在，企業(yè)對管理培訓(xùn)的需求越來越旺盛。社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展的復(fù)雜性日益提高，管理培訓(xùn)服務(wù)的內(nèi)涵不斷豐富，行業(yè)內(nèi)呈現(xiàn)出專業(yè)化的發(fā)展趨勢。行業(yè)內(nèi)部分企業(yè)，尤其是規(guī)模較小的企業(yè)大多依據(jù)自身專長確立了核心服務(wù)內(nèi)容，比如有些企業(yè)擅長資本運(yùn)作領(lǐng)域的咨詢培訓(xùn)，有些企業(yè)則擅長營銷、人力資源等方面的咨詢培訓(xùn)。專業(yè)化的發(fā)展趨勢提高了單個咨詢培訓(xùn)產(chǎn)品的質(zhì)量，為客戶帶來了廣泛的選擇空間。

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